Правила безопасности поиска работы через интернет

Миллионы россиян уже успели оценить преимущества поиска работы на онлайн-площадках – не нужно покупать газеты, собирать объявления по столбам и подавать заявки в рекрутинговые агентства. Но всемирная паутина как открывает массу новых возможностей, так и может стать источником неприятностей.

Специально для тысяч соискателей HR-специалисты всероссийской системы поиска вакансий GorodRabot.ru составили перечень рекомендаций по безопасному поиску работы в интернете.

Доверяйте только проверенным площадкам

Существует множество площадок вакансий, которые без труда можно найти по запросам: «ищу работу», «найти работу», «вакансии в городе ***» и т.д. Однако внимания заслуживают только первые 10-20 позиций поисковой выдачи. Они содержат ссылки на крупные порталы с премодерацией объявлений или, по крайней мере, предъявляющие ряд требований к заполнению анкет. На остальных же сайтах вероятность встречи с мошенниками многократно возрастает.

Изучите информацию о работодателе

Честный работодатель не скрывает информацию о себе, подробно описывает в анкете компанию, условия сотрудничества, требования к соискателям, а также указывает все доступные способы связи. Поэтому к анкетам с минимумом информации и договорной заработной платой стоит относиться с осторожностью. Вполне вероятно, что работодатель сознательно утаивает некоторые сведения.
Если какая-то из найденных вакансий вас серьёзно заинтересовала, не поленитесь посетить официальный сайт предприятия. Также интересную информацию можно попробовать почерпнуть из отзывов. Только не стоит переходить по прямым ссылкам, указанным в анкете. Нередко мошенники создают клоны сайтов крупных компаний, которые используются в качестве приманки для будущих жертв. Поэтому гораздо безопасней пользоваться поисковыми системами.

Не разглашайте информацию о себе раньше времени

Сведения о предыдущем месте работы, семейном положении или адресе проживания следует разглашать разве что во время собеседования или приёма на работу. Ещё большей ошибкой станет передача электронных копий документов, которые, скорее всего, будут использованы в мошеннических целях.
Лучше всего если для общения с работодателями вы создадите новый почтовый ящик и без крайней необходимости не будете делиться информацией личного характера. При заполнении анкеты на сайтах поиска работы, игнорируйте поля, не относящиеся к профессиональной деятельности.

Если вы будете осторожны при установлении деловых контактов с потенциальными работодателями и не поленитесь потратить время на проверку предоставленной информации, поиск работы в интернете принесёт только положительные результаты.